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公司各部门：

经公司研究决定，在公司范围内开展内部竞聘基层管理人

员，现将内部竞聘相关事项通知如下。

一、竞聘岗位

本次竞聘岗位共9个，编制共10人。分别是：

1.综合管理部      部长1人、副部长2人；

2.质量安全环保部   部长1人、副部长1人；

3.经营发展部      部长1人；

4.燃气项目部      经理1人；

5.非居项目部      经理1人；

6.项目管理部      经理1人、副经理1人。

二、选聘方式

内部竞聘

三、竞聘岗位主要职责及编制

《竞聘基层管理人员岗位主要职责及编制》（附件2）

四、基本条件

1.拥护中国共产乐鱼官方站页面登录入口-乐鱼(中国)的领导，能自觉遵守公司各项规章制度，日常表现良好；

2.身体健康，能够上岗坚持正常、稳定的工作；

3.能够独立操作、开展工作，具备良好的沟通、协作能力；

4.工作原则性、责任心强，职业素质及综合心态到位，吃苦耐劳、任劳任怨；

5.能够按照岗位要求随时接受岗位工作时间的调整与安排；

6.竞聘基层管理人员要求学历：大专及以上；

7.首次竞聘基层管理人员，原则上年龄不超过40岁。竞聘 基层管理人员正职，原则上年龄不超过55岁。因工作需要,表现优秀、业绩突出、对企业有重大贡献或者企业岗位急需的人才可适当放宽年龄经历学历等要求；

8.各岗位的招聘人数与应聘该岗位且经初审符合报考条件人数的比例原则上不低于1：2，未达到1：2比例的，基层管理人员竞聘面试成绩应不低于80分。

五、薪酬待遇

按公司相关规定执行。

六、报名时间与报名方式

报名者请填写《基层管理干部竞聘上岗报名表》(见附件1), 并将电子扫描件PDF发送至QQ 邮箱：277085792@qq.com。报名截止时间2024年7月3日下午17:00。每人报名岗位不得超过两个。

七、竞聘程序

本次竞聘设置面试考核环节，面试时间为7月4日，竞聘者就个人基本情况、对竞聘岗位认识、个人优势与工作思路等作应聘陈述，时间不超过5分钟。竞聘工作组采取结构化面试等方式对竞聘者进行问答，着重考察申报人对岗位的理解及逻辑思维能力等。

面试得分由竞聘工作组依据竞聘者个人陈述、问答等情况现场考核评分，综合评分按百分值，按权重折算计入应聘者现场考核得分，其中：董事长、总经理、部门分管领导权重分别占40% 、30% 、30% 。

最终根据成绩确定拟录人选经公司研究后报乐鱼官方站页面登录入口-乐鱼(中国)公司备案，并按程序下发聘任文件（考核期六个月）。

八、如对本次内部竞聘有任何疑问请及时联系综合办。

附件：

1.基层管理干部竞聘上岗报名表；

2.竞聘基层管理人员岗位主要职责及编制。

绵阳市政建筑工程有限责任公司

2024年7月1日

附件1

绵阳市政建筑工程有限责任公司

基层管理干部竞聘上岗报名表

附件2

竞聘基层管理人员岗位主要职责及编制